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德陽高新發(fā)展有限公司（國投公司）及子公司因公司業(yè)務發(fā)展需要，面向社會公招3名工作人員，具體招聘公告如下：

一、招聘職位及要求

（一）德陽高新發(fā)展有限公司（國投公司）

1.財務管理部  會計1名

A.崗位職責

（1）負責審核公司各類經(jīng)濟合同，各類費用報銷單據(jù)，完成賬務處理工作；

（2）負責編制公司日常經(jīng)營財務報表，按月進行財務分析；

（3）負責公司各項稅務的申報、繳納；

（4）負責財務會計憑證、賬簿、報表等財務檔案的分類、整理和存檔工作；

（5）負責協(xié)助財務主管編制公司年度財務預、決算報表；

（6）負責與會計師事務所、稅務局等單位的溝通協(xié)調(diào)工作；

（7）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

B.任職要求

（1）會計、財務、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；

（2）持有中級會計職稱；

（3）從事財務工作2年及以上，具有國有企業(yè)財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

（4）熟悉用友或者金蝶財務軟件，熟悉久其的快報、決算軟件；

（5）年齡要求35歲以下，中共黨員優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當放寬。

2.項目管理部  造價師1名

A.崗位職責

（1）負責招標所需的各項費用估算；

（2）負責工程建設(shè)項目成本計劃、估算的編制、概算、預算的編制及審核，招標控制價審核；

（3）負責施工全過程成本控制、工程結(jié)算審核、成本分析等相關(guān)工作；

（4）對外經(jīng)營業(yè)務的編制、審核等工作；

（5）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

B.任職要求

（1）工程造價相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；

（2）具有造價員資格證書或二級造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書；具有一級造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書或相關(guān)專業(yè)中級以上職稱優(yōu)先；

（3）從事工程造價工作五年及以上；

（4）熟悉使用辦公軟件、CAD、斯維爾或廣聯(lián)達算量軟件、清單計價軟件等相關(guān)軟件；

（5）熟練掌握造價領(lǐng)域管理經(jīng)驗，熟悉建筑相關(guān)法律法規(guī)；

（6）年齡要求35歲以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬。

（二）四川中彩源建設(shè)工程有限公司

現(xiàn)場施工主管1名

1.崗位職責

（1）負責工程項目施工管理全面工作，對項目管理內(nèi)的各分項工程的進度、質(zhì)量、安全和文明施工等進行全面管理；

（2）組織制定工程項目的施工組織設(shè)計包括工程進度計劃和技術(shù)方案，制定安全生產(chǎn)和質(zhì)量保證措施，并組織實施；

（3）負責組建項目部組織機構(gòu)，組織制定項目經(jīng)理部各類崗位人員的崗位職責、權(quán)限和各類管理規(guī)章制度并監(jiān)督實施；

（4）科學組織和管理進入項目工地的人、財、物資，協(xié)調(diào)分包單位之間的關(guān)系,及時解決施工中出現(xiàn)的問題；

（5）做好對外協(xié)調(diào)工作，積極迎接上級部門對項目工程的各類檢查；

（6）負責領(lǐng)導交辦的其他工作。

2.任職要求

（1）土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；

（2）五年以上建筑行業(yè)施工工作經(jīng)驗，三年以上施工管理經(jīng)驗，具有良好的質(zhì)量、技術(shù)、安全、進度、成本管控能力；

（3）具有二級及以上注冊建造師資格證書（市政公用工程或房屋建筑專業(yè)）或中級以上職稱（含中級）；有一級注冊造價工程師的優(yōu)先考慮；

（4）年齡要求35歲以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬。

二、薪酬待遇

薪酬范圍8-15萬/年，特別優(yōu)秀者薪酬可面議。

三、招聘程序

（一）報名

報名時間：2023年8月3日-9日。

報名者需填報《公開招聘報名表》（提交word版本及簽字掃描版），連同本人身份證、畢業(yè)證（學位證）、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱（執(zhí)業(yè)資格證書）和工作經(jīng)歷證明打包后掃描發(fā)至公司郵箱(dygxfz@126.com)，郵件主題為：姓名+應聘崗位+學歷+電話號碼。

（二）簡歷篩選

工作人員在對簡歷進行審核后，將擇優(yōu)確定面試人員，并以電話、郵件或短信形式通知參加面試時間和地點。

（三）資格審查

面試時，報名者需提供本人身份證、畢業(yè)證（學位證）、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱（執(zhí)業(yè)資格證書）和工作經(jīng)歷證明原件，公司將對報名者資格進行復審。

（四）面試

以具體通知時間為準。

四、體檢及聘用

公司根據(jù)最終成績集體研究確定擬聘用人員，并統(tǒng)一組織體檢，體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執(zhí)行。體檢合格者按照《勞動法》相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期2個月。

附件：公開招聘報名表（掛網(wǎng)版本）.doc